{"version":"1.0","provider_name":"Studio Prosdocimo","provider_url":"https:\/\/www.studioprosdocimo.com\/it","author_name":"admin","author_url":"https:\/\/www.studioprosdocimo.com\/it\/author\/admin\/","title":"Preavviso recuperabile dopo l'annullamento del licenziamento - Studio Prosdocimo","type":"rich","width":600,"height":338,"html":"<blockquote class=\"wp-embedded-content\" data-secret=\"KVcfD8ttOd\"><a href=\"https:\/\/www.studioprosdocimo.com\/it\/preavviso-recuperabile-dopo-lannullamento-del-licenziamento\/\">Preavviso recuperabile dopo l&#8217;annullamento del licenziamento<\/a><\/blockquote><iframe sandbox=\"allow-scripts\" security=\"restricted\" src=\"https:\/\/www.studioprosdocimo.com\/it\/preavviso-recuperabile-dopo-lannullamento-del-licenziamento\/embed\/#?secret=KVcfD8ttOd\" width=\"600\" height=\"338\" title=\"&#8220;Preavviso recuperabile dopo l&#8217;annullamento del licenziamento&#8221; &#8212; Studio Prosdocimo\" data-secret=\"KVcfD8ttOd\" frameborder=\"0\" marginwidth=\"0\" marginheight=\"0\" scrolling=\"no\" class=\"wp-embedded-content\"><\/iframe><script>\n\/*! This file is auto-generated *\/\n!function(d,l){\"use strict\";l.querySelector&&d.addEventListener&&\"undefined\"!=typeof URL&&(d.wp=d.wp||{},d.wp.receiveEmbedMessage||(d.wp.receiveEmbedMessage=function(e){var t=e.data;if((t||t.secret||t.message||t.value)&&!\/[^a-zA-Z0-9]\/.test(t.secret)){for(var s,r,n,a=l.querySelectorAll('iframe[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),o=l.querySelectorAll('blockquote[data-secret=\"'+t.secret+'\"]'),c=new RegExp(\"^https?:$\",\"i\"),i=0;i<o.length;i++)o[i].style.display=\"none\";for(i=0;i<a.length;i++)s=a[i],e.source===s.contentWindow&&(s.removeAttribute(\"style\"),\"height\"===t.message?(1e3<(r=parseInt(t.value,10))?r=1e3:~~r<200&&(r=200),s.height=r):\"link\"===t.message&&(r=new URL(s.getAttribute(\"src\")),n=new URL(t.value),c.test(n.protocol))&&n.host===r.host&&l.activeElement===s&&(d.top.location.href=t.value))}},d.addEventListener(\"message\",d.wp.receiveEmbedMessage,!1),l.addEventListener(\"DOMContentLoaded\",function(){for(var e,t,s=l.querySelectorAll(\"iframe.wp-embedded-content\"),r=0;r<s.length;r++)(t=(e=s[r]).getAttribute(\"data-secret\"))||(t=Math.random().toString(36).substring(2,12),e.src+=\"#?secret=\"+t,e.setAttribute(\"data-secret\",t)),e.contentWindow.postMessage({message:\"ready\",secret:t},\"*\")},!1)))}(window,document);\n<\/script>\n","thumbnail_url":"https:\/\/www.studioprosdocimo.com\/it\/wp-content\/uploads\/2021\/09\/Cassazione.jpg","thumbnail_width":1080,"thumbnail_height":1080,"description":"Quando un licenziamento viene dichiarato illegittimo con conseguente reintegrazione del lavoratore, il datore di lavoro pu\u00f2 recuperare l&#8217;indennit\u00e0 sostitutiva del preavviso gi\u00e0 corrisposta e pu\u00f2 far valere tale credito anche nella fase esecutiva, mediante compensazione, senza che sia necessario averlo azionato nel giudizio di impugnazione del licenziamento. \u00c8 questo il principio affermato dalla Corte di [&hellip;]"}