Secondo mese di congedo parentale all’80% conguagliabile entro giugno
I datori di lavoro possono conguagliare il secondo mese di congedo parentale all’80% fruito dal 1° gennaio 2024, nei flussi uniemens di competenza…
Fis, è riorganizzazione aziendale anche la ristrutturazione dei locali
L’Inps, con il messaggio 1509/2024 rivolto ai propri operatori, fornisce alcune utili precisazioni relativamente alla causale “riorganizzazione aziendale”…
I punti cardine della riforma del lavoro sportivo
Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, al fine di accompagnare l’applicazione delle nuove norme alla luce del correttivo al decreto legislativo…
Riposo compensativo alternativo alla paga doppia nel festivo infrasettimanale lavorato
Qualora in sede di contrattazione integrativa venisse consentito a favore del personale turnista che rende la propria attività lavorativa in una giornata festiva…
Fondo nuove competenze verso la terza edizione
È in arrivo la terza edizione del Fondo nuove competenze (Fnc), con una dote di 800 milioni, a sostegno delle imprese che devono adeguarsi…
Rapporto biennale pari opportunità compilabile dal 3 giugno al 15 luglio
Il rapporto biennale sulla situazione del personale maschile e femminile potrà essere compilato dal 3 giugno e comunque entro il 15 luglio…
Compensazione libera per crediti previdenziali e nei casi di rateizzazione
L’articolo 1, comma 94, della legge di Bilancio 2024 (legge 213/2023), ha introdotto, per i contribuenti che abbiano iscrizioni a ruolo…
Forma scritta per il piano formativo dell’apprendistato
Con sentenza n. 6704 del 13 marzo 2024, la Corte di Cassazione ha affermato che “deve conclusivamente ritenersi, come in altri casi in cui il requisito…